Holmstrupgård – Halo som fælles redskab til ro
Socialpsykiatri · Medarbejdere og unge
Når unge og medarbejdere får et fælles redskab til ro
På Holmstrupgård indgår Halo i et udviklingsprojekt, hvor både de unges regulering og medarbejdernes arbejdsmiljø er i centrum.
Historien fra praksis
Regulering er også noget, man kan gøre sammen
På et specialiseret socialpsykiatrisk tilbud kan hverdagen rumme store følelsesmæssige krav. Holmstrupgård arbejder derfor med at skabe konkrete, genkendelige måder at finde ro på – for både unge og fagpersoner.
Halo guider korte, synkroniserede vejrtrækningspauser. Redskabet bruges som supplement til den eksisterende pædagogiske og psykologiske indsats, blandt andet når unge eller medarbejdere har brug for grounding eller et fælles fokus.
Projektet er understøttet af Socialområdets forsknings- og udviklingspulje i Region Midtjylland. Erfaringer indsamles på tværs af afdelinger gennem observationer, tjek-ind og interviews. Det er et udviklings- og evalueringsforløb, ikke en afsluttet effektmåling.
Et fælles redskab til ro – for unge, medarbejdere og deres samspil.
Kort fortalt fra Holmstrupgårds egen projektbeskrivelseDokumentation og materialer
Gå videre til kilderne
Erfaringerne illustrerer, hvordan MindMind kan forankres både i det pædagogiske arbejde og i en indsats for arbejdsmiljø og trivsel.
